最高法裁判观点：名为合作开发房地产合同，但提供资金一方的当事人不论盈亏均获得固定数额的货币，应认定为借款合同

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传播法律知识·弘扬法治精神(2019)最高法民终881号裁判要旨共同投资、共享利润、共担风险为合作开发房地产合同的基本内容，而当事人在协议中所约定提供资金的一方当事人不承担经营风险，只收取固定数额货币的内容，与以...

股权转让中, 如何发出转让通知才不会侵犯其他股东的优先购买权?

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作者：唐青林张德荣贾伟波阅读提示：有限责任公司的股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意，应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意。问题在于，书面通知如何作出？什么样的通知才是符合法律规定的书...

人民法院报2023年上半年民商事案例梳理汇总

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1.广告发布者赔偿责任的认定裁判要旨自媒体作为广告发布者，应当对广告主主体信息及发布的广告内容尽到合理的审查义务，否则如其发布的广告致人损害的，广告发布者应当对此承担相应的赔偿责任。广告发布者承担损害赔偿责...

最高院 人社部：5种情形下，无需确认劳动关系，责任主体亦可能承担工伤保险责任

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工伤保险待遇纠纷通常以劳动关系确认为前置程序，但是，在下列5种情形中，在认定工伤时，可要求责任主体承担工伤保险责任。一、违法转包的情形——违法转包关系中，转承包人不具备用工主体资格，转承包人聘用的职工因工伤亡...

山东高院执行疑难法律问题解答(一)

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编者按终本执行，即终结本次执行，指已穷尽财产调查措施，但未发现被执行人有财产可供执行或发现的财产暂时无法处置而依法裁定终结本次执行程序。而终结执行是指由于发生特定情况，执行程序不可能或没必要执行的情形。两...

合同工资与实际薪酬不一致，应以哪个为准？

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公司合同约定员工每月工资为4200元但员工与总公司领导口头约定月薪为1.6万元当员工离职时公司却拒绝支付之前未发放的部分工资这钱还能要回来吗？2021年3月，小孙入职盛强公司。盛强公司与其签订固定期限劳动合同，约定月...